(一)负责区、工委管委、市委市政府直属事业单位、归口管理事业单位(不含参公事业单位)、市直属国有企业领导班子的思想政治建设;
(二)负责对区、工委管委、市委市政府直属事业单位、归口管理事业单位(不含参公事业单位)、市直属国有企业领导班子和市管干部的考察、考核,对上述单位领导班子调整配备及市管干部职务任免、交流、退休等提出意见和建议;
(三)研究提出贯彻中央、省委关于干部队伍建设方针、政策的意见和措施,组织实施区、工委管委、市委市政府直属事业单位、归口管理事业单位(不含参公事业单位)的年轻干部、后备干部、女干部、少数民族干部和党外干部的培养选拔工作;
(四)负责干部人事制度政策的调查研究,制定或参与制定干部人事工作的重要政策和制度;
(五)研究提出加强和改进市直属国有企业领导班子管理的意见和建议;
(六)配合做好协管单位的领导班子建设和干部管理的有关工作。
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