中组部调研组到三亚调研推进干部能上能下工作

来源：     日期： 2015-10-15

市委常委、组织部长苗延红向调研组汇报工作

中组部研究室（政策法规局）副巡视员施俊民给与会人员答疑解惑

市、区委组织部门负责人参加会议

   10月14日，中组部研究室（政策法规局）副巡视员施俊民一行3人到我市召开座谈会，就三亚贯彻落实《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》（以下简称《规定》）工作情况进行调研。市委常委、组织部长苗延红主持会议，省委组织部部务委员何清，市委组织部、各区委组织部相关负责人等参加。

   苗延红向调研组汇报了三亚市贯彻落实《规定》工作情况。近两年，我市认真贯彻落实中央干部工作新精神新要求，通过建立领导干部与班子综合研判制度，改进和完善干部考核评价机制，从严从实管理监督干部，积极探索干部“能下”的通道，加强了领导班子和干部队伍建设。《规定》出台后，市委组织部第一时间组织学习研讨，广泛宣传，为推动干部能上能下营造良好氛围。同时，及时总结以往实践经验，扎实做好干部基础性工作。

   苗延红指出，下一步，三亚将以《规定》为指引，以解决“能下”为重点，扎实推动《规定》的学习贯彻。一是进一步统一思想，加大宣传和培训力度。要通过培训宣传统一思想、凝聚共识，扩大《规定》的知晓面和认同度，确保文件精准落地、执行到位；二是厘清思路，明确推动干部能上能下的工作方向。组织部门要勇于担当，把握重点，探索建立完善相关配套机制，规范工作程序，在严谨操作上下功夫；三是加强研判，在服务中心工作中推动干部能上能下。结合“强区扩权”和“双城”、“双修”等中心工作，全面梳理和排查市管班子及干部队伍情况，做到“提人知情、提情知人”，为市委中心工作保驾护航。

   会上，与会人员还围绕如何贯彻落实《规定》，以及在操作中遇到的问题提出了意见和建议，调研组也一一进行了答疑解惑。

   最后，施俊民对三亚贯彻落实《规定》开展的各项工作给予了充分肯定。并指出，中央对落实《规定》高度重视，中组部前期也开展了一系列宣传解读、专题培训工作。下一步，还将通过下发贯彻落实通知、出台“答复意见”、宣传典型案例和开展督查等措施，确保《规定》落到实处。

   施俊民强调，推进干部能上能下要把握好三方面：一是要正确认识和把握。《规定》是在全面从严治党的背景下出台的，是落实从严治党的重要措施，各地党委、组织人事部门要高度重视，列为重点工作，扎实推进干部能上能下；二是要把握好时机和契机。结合下一步市县乡换届，认真做好排查摸底工作，结合换届统筹安排，推进干部“该下要下”；三是要严谨细致操作、把握政策界限。坚持依法办事，以《规定》为基本依据，结合相关政策法规一并落实。推进干部能上能下的根本目是要激发、调动干部干事创业的积极性，建设高素质干部队伍，要在这个前提下研究和推进，既要力戒推进不力，又要防止“下指标”、“为下而下”、借机打击报复等。